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이번 프로그램은 수평적 소통을 기반으로 3~5년 차 공무원을 멘토로 연결해 신규 공무원이 실질적인 업무 처리 능력과 조직문화를 자연스럽게 익히고 함께 배우며 성장하는 공직문화를 조성하는 데 목적이 있다.
서귀포시교육지원청 관계자는 “편안한 분위기 속에서 활발하게 교류하며 함께 성장해 가는 의미 있는 시간이 되기를 기대한다”며 “유연하고 협력적인 조직문화 조성에도 긍정적인 역할을 할 것”이라고 말했다.
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